NordenBladet – Islandil Reykjavíkis on töötajate maksimaalne pensioniiga on praegu kehtivate lepingute järgi 70–72 aastat. Linn on nõustunud astuma samme paindlikuma pensioniea suunas.
18. augustil toimunud linnakoosolekul kokku lepitud ettepanekud hõlmavad seda, et idee töötatakse välja kaheaastase katsefaasi jooksul, et vaadata, kuidas see toimib, ja pärast seda teha kokkuvõte.
“Muuhulgas lepiti kokku, et linn kaalub eelkõige paindlikuma pensionile jäämise nõuete täitmist.” Asja uuriv linnakomisjon on teemaga tegelenud alates mullu septembrist. Üks nende järeldustest on see, et paindlikkus peab olema mõlemas suunas. Vastu tuleks tulla nendele, kes soovivad jätkata töötamist kauem kui tavaline 67. eluaastat ja ka neile, kes tahavad töötamise enne 67-aastaseks saamist.
Linnanõukogu usub ka, et oluline on kasutada vanema põlvkonna teadmisi ja kogemusi ning leida häid viise, kuidas neid teiste töötajate või teiste põlvkondadega jagada.
Avafoto: Reykjavik (NordenBladet)